Спрашивали? Отвечаем!
Столкнулась с ситуацией, когда отпуск за работу во вредных условиях определен в рабочих днях.
28.10.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Вниманию работников и работодателей! Обращаем внимание на новые условия депремирования!
16.10.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Меня уволили по сокращению, при этом стаж работы у данного работодателя составил более полугода.
13.10.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Как можно подтвердить свою квалификацию при трудоустройстве?
Заместитель руководителя (по правовым вопросам) Государственной инспекции труда в Республике Коми комментирует:
Квалификация работника - уровень знаний,
03.09.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Имею ли я право отказаться от работы после окончания моего рабочего дня?
01.09.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
В связи с изменениями в региональном законодательстве планируется изменение условий оплаты труда (в сторону повышения).
04.08.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
После увольнения одного из сотрудников его должность вакантна. Я написала заявление о переводе на эту работу, но мне отказали.
24.07.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
На летний период на меня возложили дополнительные обязанности (с моего согласия), но оплату не определили.
17.07.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
В организацию принят новый сотрудник и через неделю направлен в командировку.
02.07.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Как считать сверхурочную работу при неполном режиме рабочего времени?
Заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Республике Коми комментирует:
24.06.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
В организации отсутствует документ, предусматривающий возможность компенсации оплаты проезда к месту использования отпуска и обратно.
24.06.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Может ли работодатель изменить место работы (адрес), определенное трудовым договором?
18.06.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Какой порядок внесения изменений в Положение об оплате труда?
Заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Республике Коми комментирует:
Работодатель вправе вносить изменения в условия труда работников,
09.06.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Работодатель заставляет делать работу за отпускника. Положена ли мне доплата и могу ли я отказаться?
09.06.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Хочу трудоустроиться в больницу в кадры, но у меня была судимость.
26.05.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Хочу трудоустроиться в больницу в кадры, но у меня была судимость.
23.05.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Работник направляется в длительные командировки (до нескольких месяцев) в Москву.
14.05.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Я не соглашался на электронную трудовую книжку, у меня есть бумажный вариант, но работодатель все равно передает сведения о моей трудовой деятельности!
14.05.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Возможно ли предоставить работнику отпуск с 8 мая? Возникли сомнения, так как это для работника выходной день!
06.05.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Нужно ли предупреждать работников за два месяца о внесении изменений в правила внутреннего трудового распорядка при изменении режима работы организации?
24.04.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Обязан ли работодатель предоставлять ежегодный отпуск или отпуск без сохранения по заявлению работника?
22.04.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Планируются изменения в структуре организации, в связи с чем изменяем наименование должностей («секретарь» переименуется в «регистратор - кассир»).
18.04.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
У меня сменная работа. Работодатель считает рабочее время не за месяц, а за год.
17.04.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
У меня сменная работа. Работодатель считает рабочее время не за месяц, а за год.
15.04.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Организация в стадии ликвидации, а работник находится в отпуске по уходу за ребенком.
08.04.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Можно ли лишить премии работника за опоздание?
Согласно ч.ч. 1, 2 ст.
03.04.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Работник получил уведомление об изменении режима работы. Насколько это законно?
01.04.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Может ли бабушка выйти в отпуск по уходу за ребенком?
В соответствии с ч. 2 ст.
27.03.2025 Усть-Куломский район
Спрашивали? Отвечаем!
Работаю периодически по гражданскому договору в одной организации.
17.03.2025 Усть-Куломский район
Различия между трудовым и гражданско-правовым договорами
Государственная инспекция труда в Республике Коми информирует
Трудовой договор с работником
В Трудовом кодексе РФ установлен прямой запрет на заключение договоров гражданско-правовых характера (договор ГПХ),
14.03.2025 Усть-Куломский район